日前，后勤党委利用近1个月时间，对所属饮食服务中心、物业服务中心、接待服务中心、水电与节能管理中心、运输服务中心、劳动服务公司、处机关等7个党支部2017-2018年度工作进行了全面、深入的考核评议。
后勤党委为了切实做好此项工作，专门制定了考核评议办法和具体实施方案，成立了以后勤党委书记为组长，全体党委委员、纪委委员参与的考核小组。
在《方案》中，后勤党委强调了此次考核评议工作的目标和要求：以深入学习贯彻党的十九大精神为主线，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，全面贯彻落实《中共教育部党组关于加强新形势下高校教师党支部建设的意见》精神，重点围绕学校第十二次党代会的要求，进一步加强基层党组织规范化建设，强化党支部书记抓基层党建工作主体责任，落实基层党建工作重点任务，推动全面从严治党向基层延伸。
考核评议的内容包括基层组织建设、党风廉政建设、“两学一做”常态化教育、思想政治教育工作和意识形态工作、党建促进中心工作发展等5个方面共25个考评项目。考核分为党支部自评、后勤党委考核评议小组集中考评两个阶段。
后勤党委在《方案》中明确，考核评议的情况和结果，作为后勤党委制定今后进一步加强党支部建设、提升党员队伍整体素质、加强战斗堡垒作用相关计划、举措的重要依据，同时也作为党内评选、推优的重要参考依据。
6月15日，后勤党委考核评议小组在党支部自评的基础上，对7个党支部逐一开展了集中考评。集中考评按听取党支部工作汇报、现场提问、查阅资料、检查记录、个别访谈、现场评分统分、反馈结果与点评等程序进行。
经过考核评议，2017-2018年度党支部工作成绩与效能列前三名的依次为处机关党支部、水电与节能管理中心党支部、接待服务中心党支部。集中考核评议结束后，后勤党委及时召开会议，对考核评议结果进行深入研究后，表决确定了上报学校表彰、列为后勤党委表彰的相关事项。
针对考核评议中查找的基层党支部工作中存在的问题与不足，后勤党委下一步将正式反馈给各党支部，并明确要求各党支部列出问题清单、整改清单，逐项研究措施、整改落实。
